Profesionales Financieros que cambian de carrera Hybrid - US

New York Life - Greater Oregon

Profesionales Financieros que cambian de carrera

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Partidos de la empresa
  • Seguro dental
  • Horario flexible
  • Seguro médico
  • Oportunidad de ascenso
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
¡Únete al equipo de New York Life - Greater Oregon!

En New York Life – Greater Oregon
, nuestra misión es identificar, reclutar y desarrollar profesionales financieros excepcionales, empoderándoles para alcanzar niveles de éxito que quizá nunca habrían imaginado mediante un trabajo significativo que marque una diferencia duradera para los clientes, la oficina y la comunidad. Dirigidos por un líder galardonado que anteriormente fue socio director de la oficina general de New York Life en Nashville, fue nombrado Socio del Año en Alaska y obtuvo dos titulaciones consecutivas en el Consejo Ejecutivo como asesor, nuestro equipo se basa en mentoría, aprendizaje continuo y responsabilidad. Creemos que con la formación adecuada, apoyo y oportunidad, las personas motivadas pueden convertirse en líderes seguros mientras ayudan a familias y empresas a alcanzar la seguridad financiera. Más allá de la oficina, estamos orgullosos de devolver algo a nuestra comunidad apoyando a organizaciones como Camp Erin Oregon y la Red del Síndrome de Down de Oregon (DSNO).
 
Nuestra oficina está ubicada en: 10260 SW Greenburg Rd., Suite 1150 Portland, OR 97223

Conoce a nuestro equipo:

Ryan Myers – Socio Senior:
Ryan se unió a New York Life hace 12 años y ahora es socio senior, donde le apasiona formar profesionales financieros y ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos. Antes de New York Life, trabajó como instructor certificado de snowboard y bartender/gerente de restaurante, construyendo una sólida base en liderazgo y atención al cliente. Fuera del trabajo, a Ryan le gusta practicar snowboard, pescar y pasar todo el tiempo posible al aire libre con su perro, Kinley.

Eduardo Torres – Profesional de Servicios Financieros:
Eduardo se unió a New York Life hace dos años tras una exitosa carrera como entrenador personal, donde desarrolló una pasión por ayudar a otros a alcanzar sus metas. Recientemente se tituló como agente del Consejo Ejecutivo, reflejando su dedicación a servir a los clientes y alcanzar la excelencia al inicio de su carrera. Hoy en día, disfruta guiando a individuos y familias hacia la confianza financiera mientras sigue priorizando la salud y el bienestar. Fuera del trabajo, Eduardo siente pasión por el fitness y practica jiu-jitsu.

Cadron Swanby – Profesional de Servicios Financieros:
Cadron se incorporó a New York Life en 2026 tras construir su carrera en marketing, ventas y desarrollo de negocio. Antes de New York Life, fue Jefe de Marketing y Ventas en EVO y también adquirió una valiosa experiencia en ventas solares. Fuera del trabajo, a Cadron le gusta la música y pasar tiempo pinchando para amigos y familia.

Cy Cyr – Profesional de Servicios Financieros:
Cy se incorporó a New York Life hace dos años tras trabajar como representante de ventas para Nike, donde construyó relaciones sólidas y un enfoque centrado en el cliente. Fuera del trabajo, disfruta pasar tiempo con su esposa y sus tres hijos, trabajar en su granja y entrenar a deportistas de instituto a través de programas de fitness físico.

Lo que harás:
  • Aprende el negocio construyendo tu propia base de clientes y desarrollando tu práctica financiera.
  • Ayuda a individuos, familias y propietarios de negocios a proteger lo que más importa mediante seguros personalizados y estrategias financieras.
  • Construye relaciones duraderas con los clientes mientras ofrece orientación continua a medida que evolucionan sus necesidades.
  • Desarrolla tus conocimientos mediante formación integral, mentoría y la licencia requerida.
  • Haz crecer tu consulta mediante networking, recomendaciones y participación comunitaria.
Por qué destaca esta oportunidad:
  • Claro crecimiento profesional a largo plazo, incluyendo oportunidades para desarrollar liderazgo y gestión a medida que tu práctica se desarrolle (sin esperar vacantes ni antigüedad).
  • Potencial de ingresos sin límite* con múltiples fuentes de compensación.
  • Apoyo financiero temprano y asignaciones para formación* durante tu fase inicial de desarrollo.
  • Formación, mentoría y desarrollo profesional líderes en la industria.
  • Oportunidades de ingresos a largo plazo a través de renovaciones y relaciones continuas con los clientes.
Esta oportunidad es ideal para personas que son:
  • Ambicioso, competitivo y orientado a resultados.
  • Entrenador y orientado al crecimiento.
  • Cómodo siendo responsable de los resultados.
  • Comunicadores sólidos que disfrutan construyendo relaciones con clientes.
Podrías ser una buena opción si:
  • Tener experiencia en ventas, puestos de atención al cliente, desarrollo de negocio o liderazgo (la experiencia formal es útil pero no necesaria)
  • He operado en entornos donde los resultados, la rendición de cuentas y el rendimiento importan
  • Provienen de un entorno como la propiedad de empresas, la gestión, el servicio militar, el deporte u otros campos competitivos
Beneficios y compensación:
  • Beneficios: Incluye seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad a largo plazo.*
  • Beneficios de jubilación: Acceso a programas de jubilación, incluyendo un Plan de Ahorro 401(k) con aportación de la empresa y un Plan de Pensiones de Saldo de Efectivo para ayudar a apoyar tu futuro financiero a largo plazo.*
  • Remuneración competitiva: En 2024, la renta media de los profesionales financieros fue de 120.555 dólares.**
  • Formación y desarrollo profesional: Acceso a formación líder en el sector, mentoría, certificaciones y recursos de desarrollo profesional para ayudarte a desarrollar tu práctica financiera.
  • Equilibrio entre vida laboral y personal: La flexibilidad de horarios te permite crear una carrera que se adapte a tu estilo de vida y, al mismo tiempo, tiene un impacto significativo en los clientes.
Divulgaciones importantes y detalles del programa:
  • Se deben cumplir requisitos específicos de producción, licencias y rendimiento antes de pasar a la gestión de campo. El avance no está garantizado y se basa en resultados individuales.
  • Los ingresos y la compensación no están garantizados y dependen del rendimiento individual, la producción, las licencias y los planes de compensación aplicables. Los planes de compensación pueden cambiar a discreción de la Compañía.
  • Los productos de valores solo pueden ser ofrecidos por representantes registrados debidamente licenciados de NYLIFE Securities LLC (miembros de FINRA/SIPC), una agencia de seguros con licencia y una compañía de New York Life.
  • Los beneficios, planes de jubilación y programas de formación están sujetos a requisitos de elegibilidad y pueden cambiar.
¡Únete a nosotros para causar impacto!
New York Life es mucho más que una empresa de servicios financieros. Somos un equipo dedicado a ayudar a las personas a alcanzar la seguridad financiera a largo plazo. Si estás listo para marcar la diferencia y hacer crecer tu carrera, ¡considera unirte a nuestro equipo local hoy mismo!



 
*Esto es necesariamente breve y solo proporciona descripciones generales de los beneficios disponibles para los Agentes elegibles bajo los planes aplicables. Los términos específicos, como elegibilidad y beneficios, se determinan únicamente por los términos y condiciones contenidos en los documentos correspondientes del plan. La Compañía se reserva el derecho de terminar los planes de beneficios en cualquier momento y por cualquier motivo. En caso de conflicto entre la información aquí contenida y las disposiciones de los documentos del plan, los documentos del plan prevalecerán.

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 65.900,00 $ - 91,100,00 $ al año




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