Aberl Region - Modern Woodmen of America
Agente de seguros con formación
Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Partidos de la empresa
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de ascenso
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
¿Eres un exdeportista o alguien que siempre ha tenido un espíritu competitivo incansable? ¿Prosperas con los retos y logrando la grandeza en tu carrera y más allá? La región de Aberl - Modern Woodmen of America está lista para incorporar un nuevo Agente de Seguros (futuro Representante Financiero una vez que se obtenga la licencia) a nuestro equipo. Somos un grupo dedicado de profesionales ambiciosos y motivados, deseosos de impactar la vida de las personas mientras expandimos rápidamente nuestras oficinas en toda la región.
La visión de nuestra región: Nuestra misión es seguir construyendo sobre nuestro legado de éxito, habiendo sido reconocidos como la Región Fraternal del Año de la MWA. Con el honor de recibir el Premio al Desarrollo del Distrito de la MWA, seguimos centrados en desarrollar relaciones sólidas, apoyar a nuestros miembros y empoderar a las personas para que alcancen su máximo potencial. Nuestro objetivo es fomentar el crecimiento, elevar nuestra comunidad y mantener una tradición de servicio y liderazgo excepcionales.
Mira este breve vídeo para ver cómo compartir momentos significativos —tanto personales como profesionales— puede transformar perspectivas sobre una carrera en servicios financieros con Modern Woodmen of America: https://youtu.be/-qWeFzHB-ck
Sobre Modern Woodmen: Modern Woodmen trata sobre personas. Creado para nuestros miembros. También es propiedad y está gestionada por ellos. Juntos, estamos aquí los unos para los otros, para nuestras familias y para las comunidades que amamos. Somos una organización de servicios financieros fraternales propiedad de sus miembros. Junto con más de 700.000 miembros, hemos estado tocando vidas y asegurando futuros desde 1883. La fortaleza financiera de Modern Woodmen se basa en una sólida base de activos de 17.140 millones de dólares. Guiada por una filosofía de inversión prudente, la organización se centra en inversiones diversificadas y de alta calidad con altas calificaciones del sector de A.M. Best y KBRA. Con un superávit de 2.420 millones de dólares y una ratio de solvencia del 116,41%, Modern Woodmen se compromete a garantizar una protección adicional para sus miembros, reafirmando su compromiso con la estabilidad financiera a largo plazo.
Echa un vistazo a los distintos antecedentes de algunos de nuestros líderes locales:
Cory Aberl - Director Regional:
- Tiempo con MWA: 20 años.
- Experiencia previa: Cory fue propietario de un negocio.
- Personalmente: Disfruta de la caza de ciervos, la caza de patos, el wakeboard y el wakesurf con su esposa de 27 años y sus hijos.
Tyler Larson - Socio Director:
- Tiempo con MWA: 10 años.
- Experiencia previa: Tyler trabajó anteriormente en ventas de catálogo.
- Personalmente: Me encanta el lazo en equipo.
Meredith Smith - Representante financiera:
- Tiempo en MWA: 12 años.
- Experiencia previa: Meredith trabajó en ropa infantil al menudeo.
- Personalmente: Disfruta viviendo con su hijo y pasando tiempo en el gimnasio.
Frank Fleck - Representante Financiero:
- Tiempo en MWA: 14 años.
- Experiencia previa: Frank fue profesor.
- Personalmente: Completamente dedicado a su familia.
Garrett Zollinger - Socio Director:
- Tiempo con MWA: menos de un año.
- Experiencia previa: Garrett trabajó en ventas de coches.
- Personalmente: apasionado de la familia, el ejercicio y los deportes, especialmente el baloncesto.
Sherman On - Socio Director:
- Tiempo con MWA: 1 año.
- Experiencia previa: Sherman trabajó en Servicios de Seguros.
- Personalmente: Disfruta de comer fuera en los distintos restaurantes de Houston, correr, jugar en familia y aprender a surfear.
Sherri Jones - Representante financiera:
- Tiempo con MWA: 2021
- Experiencia previa: Sherri pasó 15 años en el negocio familiar de la construcción como Secretaria Tesorera / Gestora de Proyectos.
- Personalmente: Aficionada a los Dallas Cowboys, a Sherri le gusta la jardinería, organizar barbacoas y vacaciones en la playa. También le encanta pasar tiempo con sus tres perros, incluidos dos rescatados.
Responsabilidades del puesto:
- Consulta con los miembros: Reúnete con los miembros clientes para evaluar sus necesidades de seguro y recomendar la cobertura adecuada.
- Servicio al cliente: Ofrece un servicio excepcional, atendiendo las consultas de los clientes y resolviendo problemas con rapidez.
- Networking: Construir y mantener una red de clientes mediante recomendaciones, eventos de networking y participación comunitaria.
- Formación y desarrollo: Participa en formación continua y desarrollo profesional para mantenerte al día con los cambios del sector y mejorar tus habilidades de ventas.
- Logro objetivo: Cumplir o superar los objetivos de desarrollo empresarial.
Ventajas/Ventajas:
- Fuerte oportunidad de ingresos.
- Potencial para conseguir clientes potenciales.
- Una vez que alcances nuestros estándares de cualificación, consideraremos asignar recursos para apoyarte en la contratación, formación y desarrollo de tu propio equipo de profesionales talentosos.
- Formación y desarrollo exclusivos con el profesional de servicios financieros que te apoya.
- Un entorno y una cultura de apoyo mutuo y crecimiento.
- Obtención de credenciales y reconocimiento prestigiosos.
- Oportunidades constantes para aumentar tus ingresos y tu carácter.
- Beneficios sólidos y un paquete de jubilación.
- Seguro dental, de salud y de visión
- Horario flexible
- Seguro de vida
- Asistencia para el desarrollo profesional
- Programa de referencia
Calificaciones:
- Orientado al Equipo
- Entusiasta
- Actitud positiva
- Un corazón de sirviente
- Arrancador por sí mismo
- Centrado en la comunidad
- Entrenador
- Antecedentes deportivos (extra)
- Antecedentes militares (extra)
- Orientado a objetivos
- Disposición para obtener la licencia estatal de seguro
- Título universitario (N/D)
Si estás listo para desatar tu espíritu competitivo y embarcarte en una carrera que cambie tu vida, únete a nuestro equipo.
Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.
Compensación: 82.000,00 $ - 129,000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Compensación líder en la industria
Programa de Mentoría que ofrece a los nuevos agentes los fundamentos necesarios
Formación Especializada Continua
Soporte administrativo interno dedicado
Oportunidades de avance profesional
Empresa llena de líderes exitosos
Colaboración con compañeros altamente productivos